Allt du måste ha koll på när du driver eget

Offerter och fakturor som räknar moms och ROT-avdrag åt dig. Kalkylatorer för timpris, anställningskostnad och bilförmån. Och reglerna förklarade — med källa på varje siffra, kontrollerad 2026-09-20.

Kalkylatorerna är gratis.

Foto: Ryno Marais / Unsplash

Starta och driva

Från registrering till avveckling
Starta företagStegen för enskild firma, aktiebolag och handelsbolag, i rätt ordning.Finansiering och bidragLån, investerare och stöd, och vad du ska kontrollera innan du skriver på.UGC-kreatörPris, nyttjanderätt, F-skatt och faktura för dig som gör innehåll åt varumärken.Verklig huvudmanTest: vem det är, och om ni måste anmäla till Bolagsverket.Avsluta företagAvregistrering, likvidation och vilande bolag.SnabbavvecklingSälj bolaget för avveckling eller likvidera: kostnad, tid och risker.Värdera företagUngefärligt värde med multipel och substansvärde, inför en försäljning.

Dokument

Det du skickar till kunden
Skapa offertRader, moms och ROT-avdrag uträknade. PDF att skicka.Skapa fakturaFörfallodatum, OCR och underlaget för ROT-avdraget.AvtalVälj en mall, fyll i det som gäller dig, ladda ner och skriv under.Dokumentera huvudmanFöretagets dokumentation av vem som är verklig huvudman, som lagen kräver.AktiebokStäll upp bolagets aktiebok och skriv ut den. Med vad lagen kräver att den innehåller.BolagsordningMall med de tio uppgifter lagen kräver, och hur du ändrar den.

Räkna ut

Innan du sätter ett pris eller fattar ett beslut
ROT-avdragVad avdraget blir och vad kunden faktiskt betalar.RUT-avdragVilka tjänster som ger avdrag och vad företaget måste göra.TimprisVad du måste ta betalt för lönen du vill ha.Vad en anställd kostarLön plus avgifter, med växa-stödet inräknat.ArbetsgivaravgiftAvgiften på en lön, med sänkt avgift för unga och äldre.MilersättningSkattefri ersättning per mil, och vad som blir lön.KarensavdragAvdraget på sjuklönen, uträknat från månadslönen.

Att veta

Reglerna som är dyra att missa
Anställa någonAnställningsformer, vad du måste göra och vad avtalet ska innehålla.Stöd när du anställerNystartsjobb, lönebidrag och växa-stöd: vad du får och vad som krävs.ProvanställningSex månader, besked i tid och vad som händer annars.Förmåner till anställdaFirmabil, friskvård, gåvor och vad som faktiskt är skattefritt.FriskvårdsbidragBeloppet, villkoren och vilka aktiviteter som räknas.Avsluta en anställningSakliga skäl, turordning och uppsägningstid.FöretagsförsäkringVilka försäkringar som krävs, vilka som är frivilliga och vad du ska jämföra.

Bygg och hantverk

På byggarbetsplatsen och hemma hos kunden
ÄTA-arbeteÄndringar och tillägg: vad som gäller och hur du får betalt.VillaeffektenBidraget för energieffektivisering, ihop med ROT på arbetet.PersonalliggareTest: måste ni föra personalliggare, och vad kostar ett fel?ID06Vad kortet är, när det krävs och hur företaget ansluter sig.Utbildningar och certifikatTest: vad som krävs för lift, ställning, heta arbeten, asbest och härdplast.

Regelkrav

När en kund, en bank eller EU ställer krav
NIS2 och cybersäkerhetTest: omfattas ni av cybersäkerhetslagen, och vad kunderna kan kräva ändå.AI-förordningenTest: vilken riskklass er AI-användning har och vad som gäller.Hållbarhetsrapport (VSME)Vad storkunden och banken får fråga om, och hur du svarar.LönetransparensLäget för direktivet och vad som redan gäller om lönekartläggning.